Hoppa till sidans innehåll

Fanny Sandberg

Använder systemutveckling som verktyg för förändringsarbete och verksamhetsnära utveckling. Primärt hanterat utveckling i olika plattformar samt på en variation av myndigheter. Arbetat mycket med informationsmodellering; däribland analyser, struktur och framtagning av verksamhetsnära datamodeller för specifika användningsområden.

Områden

Om Fanny

Kombinerar logiska och problemlösande kvaliteter med en hög social kompetens. Gillar att lämna situationer lite bättre än de var från början - system, applikationer, människor. Certifierad PSA, PSSA, PSM1, PCDC.

Fannys CV

  • STOKAB AB

    Systemutvecklare

    2022 -

    Stokab är ett företag som levererar fiber till företag som behöver effektiva kommunikationslösningar och hög kapacitet. Med Stockholm stad som ägare är Stokabs uppdrag att bygga, underhålla och hyra ut fiber på lika villkor till operatörer, fastighetsägare och andra företag.

    På Stokab arbetar Fanny primärt med ett IAM-system byggt med hjälp av tekniken MDriven. Systemet spelar en viktig roll i den generella behörighetshanteringen av externt riktade applikationer och användare.

    Fanny är, tillsammans med en kollega, ensamt ansvariga för leverans och drift av applikationen och arbetar konstant med aktiv förvaltning och förbättringsarbete.
  • Finansinspektionen

    Systemutvecklare/MDriven-specialist

    2022 -

    Finansinspektionen har som huvuduppdrag att övervaka finansmarknaden genom tillsyn, regelgivning och tillståndsprövning av finansiella marknader och företag.

    Ansvarig för systemförvaltning och uppdragsledning
    Som ansvarig för flertalet affärskritiska inrapporteringssystem hanterar Fanny både intern och extern användning av system som är centrala för Finansinspektionens verksamhet. Hennes roll inkluderar optimering och automatisering av dataprocesser samt ledning av projekt för att förbättra funktionaliteten och effektiviteten i system som samlar in och exponerar marknadspåverkande information enligt EU-direktiv från ESMA.

    Nyckelprojekt och leveranser:

    - Optimering av blankningsdata: Genom att effektivisera processen för in- och utrapportering av blankningsdata, reducerades ledtiden från 45-60 minuter till en uppdatering av det externa Blankningsregistret inom några minuter efter varje rapportering. Blankningsregistret har stor marknadspåverkan, vilket gjorde denna optimering affärskritisk.

    - Automatisering av ESMA-rapportering: Implementerade en automatiserad lösning för kvartalsrapportering till ESMA, vilket ersatte en tidigare manuell process. Funktionen omstrukturerades senare för att hantera daglig rapportering i enlighet med nya krav från ESMA.

    - Ny applikation för intern rapportering: Ledde utvecklingen och implementeringen av ett nytt system för att hantera anställdas rapportering av finansiella innehav. Denna lösning ersatte en manuell process med lösa dokument och skapade en effektiv, digital arbetsflödesprocess från kravspecifikation till implementering.

    Sammanfattningsvis har Fanny genom sitt arbete förbättrat Finansinspektionens datakvalitet, reducerat ledtider och ökat effektiviteten i kritiska rapporteringsprocesser, både på nationell och på EU-nivå.

    Metod/Teknik: MDriven, OCL, UML, Projektledning, Kravhantering, Uppdragsledning
  • Arbetsförmedlingen

    PEGA System Architect

    2020 - 2022

    På arbetsförmedlingen arbetade Fanny i ett tvärfunktionellt team om ca 10 personer. Teamet var en del av ett stort initiativ att byta ut de nuvarande beslutshanteringslösningarna till en gemensam lösning byggd i tekniken Pega. En stor del av arbetet gick ut på att migrera de gamla komponenterna och bygga om dem i den nya plattformen. Det var ett detaljarbete där löpande analyser gjordes för att strukturera om och centralisera både datainsamling och beslutsstöd.

    Nyckelprojekt och leveranser:

    - Vidareutveckling av systemstöd för Arbetspraktik: Fanny assisterade i utvecklandet och framtagning av de tekniska krav som krävdes för att förflytta systemstödet för handläggning om Arbetspraktik från en pilotstudie i ett system som fullt kunde ersätta den tidigare lösning.

    - Implementering av nytt flöde för Nystartsjobbsbeslut: Fanny var delaktig i en leverans från inledande kravarbete till produktionssättning av ett systemstöd för processen att handlägga ett beslut om Nystartsjobb. Systemet migrerades från en tidigare, äldre lösning till en lösning byggd på en Pega-plattform.

    - Förbättrad kodkvalitet: Fanny ledde ett arbete att för sitt team identifiera, ta fram och många gånger även åtgärda kvarlämnad teknisk skuld i den lösning som redan var produktionssatt. Genom att göra det lyckades teamet få en mer översiktlig och mer stabil lösning som är lättare att underhålla.

    Med undantag för teamets techlead så var Fanny den i teamet som var högst certifierad, med certen Pega System Architect och Pega Senior System Architect. Som en av teamets enda SSA:er hade hon därmed stora ansvarsområden som stöd för både team och techlead.
  • Perrigo Nordics

    Business Systems Developer

    2017 - 2020

    Perrigo är ett läkemedelsföretag som i den nordiska koncernen äger en del välkända märken såsom Panodil, Bronwel, Plackers samt ACO.


    * Ansvarig för PLM-system och Change Manager för Microsoft 365 CRM-lösning
    Som medlem i ett agilt utvecklingsteam på Perrigo ansvarade Fanny för utveckling och strategi för ett cross-nordic PLM-system. Hon ledde sprintplanering, kravinsamling och releaseplanering samt agerade kravställare gentemot flera interna team. Fanny var också Change Manager för en Microsoft 365-CRM-lösning, där hon ledde ett externt utvecklingsteam och utbildade säljrepresentanter i systemets användning.

    Nyckelprojekt och leveranser:

    Ständig utveckling av PLM-system: Arbetade nära olika team för att kontinuerligt förbättra systemet och möta verksamhetens krav.

    Effektivisering av labbprocesser: Samarbetade med formulering- och förpackningsteamen för att införa streckkodsscanners kopplade till PLM-systemet, vilket effektiviserade hanteringen av labbprover.

    Utveckling av A&P-verktyg: Implementerade ett nytt verktyg för att följa upp effekten av marknadsföringsinsatser och kampanjer.

    Train-the-trainer-approach: Införde en utbildningsmetod för att minska kunskapstapp och avlasta utvecklingsteamet, genom att utbilda nyckelanvändare som i sin tur utbildade andra.

    Utbildningar och internationella demos: Höll utbildningar och presentationer på internationell nivå om den nordiska PLM-lösningen och vikten av datakvalitet.

    PowerBI-rapporter: Utvecklade PowerBI-rapporter för att visualisera data och ge insikter till olika intressenter.
    Sammanfattningsvis bidrog Fanny till att förbättra Perrigos systemeffektivitet, datakvalitet och användarupplevelse genom nära samarbete med verksamheten och tekniska team.

    Metod/Teknik: MDriven, OCL, PowerBI, Microsoft 365 CRM, Change management, Trello, Scrum, SQL, UML, C#

Fannys kompetensområden

  • Branscherfarenhet

    Stat/kommun/Landsting
  • Drift/Support/Service

    Användarsupport
  • Projektfaser

    Utveckling/Genomförande
  • Roller

    Utvecklare/Programmerare, Systemförvaltare
  • Systemtyper

    PDM/PLM system, Beslutstöd- och BI-system
  • Tillämpningar

    Affärssystem, Ärendehanteringssystem
  • Utbildning

    Annan högskoleutbildning 3 år
  • Verksamhetsutveckling och Strategi

    Change Management, Processutveckling, Verksamhetsmodellering, Begreppsmodellering

Fannys anställningar

  • System Architect, Pegasystems

    2020 - 2022

  • Business Systems Developer, Academic Work

    2017 - 2020

Fannys utbildningar

  • Deep learning - metoder och tillämpning, Umeå universitet

    2024 -

  • Relationsdatabaser, Högskolan i Dalarna

    2024 - 2024

  • Grunderna i AI, Linköpings universitet

    2024 - 2024

  • Industriell robotteknik, Högskolan i Skövde

    2018 - 2018

  • Nätverksteknik, Blekinge tekniska högskola

    2018 - 2018

  • Högintensiv utbildning .NET, Academy

    2017 - 2017

  • FEK - internationell marknadsföring, Högskolan i Halmstad

    2014 - 2017

Till konsultsök

Kvadrat i siffror

  • 593

    Konsulter, kollegor och kompisar

  • 346

    Kunder senaste året

  • 76/100

    Nöjd kund-index

Vision

Världens lyckligaste yrkesmänniskor

Branscher

  • Bank och försäkring
  • Offentlig sektor
  • Digitala produkter
  • Telekom
  • Utbildning/forskning
  • Medtech
  • Automotive
  • Retail
  • Logistik
  • Återvinning